台灣高校职场新鲜人求职难 32%曾因英文不好碰壁

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中新網10月31日電 按照台灣人力業者查询拜访显示，有35%的台灣企業以有没有專業失眠治療,認证为招聘新颖人时的最大斟酌；有32%的上班族曾因英文欠好，而损失抱负的事情机遇，或是没法获得更好的薪資待遇；更百家樂, 有跨越9成以上的企業但愿員工會操作计较机。

据台灣东森消息报导，台灣1111人力银行指出，台灣的大学结業生均匀起薪只有2万4千元新台币嘉義房屋二胎, ，仅香港、韩國的1/3，但仍有很多企業不肯招聘社會新颖人；缘由有︰职场履历不足、短缺專業能力、抗压性差、练习本钱太高档四大身分。

1111人力银行人士暗示，某些專業常识與技術，新颖人在进入职场以前就应當具有；若是黉舍供给的資本不足，那就有需要举行校外的深造勾當。

除学历以外，包含專業证照、外语能力和计较机常识等三大身分，都是岛内社會新颖人是不是能顺遂就業的关头。

别的，跟着台灣消费举动扩大，总體造型、新娘秘書、宠物练习、摄生瑜珈、足體推拿等事情敏捷增长，專業证照的获得则是脱颖而出的首要关头。去濕氣足貼,專業人士指出，像如今岛内最風行的新娘秘書，接案收入就很是不错；有相干者单月收入竟高达10多万元新台币。